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Diritto soggettivo alla formazione nell’industria 4.0

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La chiusura dei piani formativi Fondimpresa è sempre un importante momento di confronto tra le parti sociali, imprese ed operatori del settore. Questo evento viene realizzato in ottica 2.0 in modo da integrare attività in presenza, con la partecipazione on line che permette ad imprese ed interessati di tutta Italia di essere presenti.

Con il rinnovo del CCNL si è di fronte all’ avvio di una nuova fase nelle istanze formative del settore metalmeccanico. La contemporaneità dell’innovazione derivante dall’introduzione contrattuale del diritto soggettivo alla formazione e l’accelerazione della quarta rivoluzione industriale pongono imprese, parti sociali ed enti attuatori di fronte a nuovi scenari che vanno affrontati bene e presto.

Il confronto tra i partecipanti all’evento vuole portare alle prime basi di un documento di “Linee guida per la formazione nel settore metalmeccanico” che potrà essere da guida futura sia per possibili nuovi piani Fondimpresa che per l’autonoma attività formativa nelle imprese.

AGENDA

  •  Apertura Lavori Alessandro Albanese Vice Presidente Vicario Sicindustria
  •  Saluto Pietro Nicastro Segretario Generale FIM Sicilia
  •  Intervento: Le nuove competenze per il metalmeccanico 4.0 – Giovanni Perrone Università di Palermo
  •  Tavola rotonda: Piani formativi nel metalmeccanico: riesame dei risultati e spunti per il futuro – Partecipanti: Gabriella Salvo (Metaskills), Giovanni Corti (Tecnica), Elena Bassano (Astri)
  •  Intervento: L’innovazione del Diritto Soggettivo alla Formazione nel nuovo contratto Metalmeccanico – Antonello Gisotti Componente Comitati Paritetici di Pilotaggio dei piani formativi
  •  Tavola rotonda: Come aziende e lavoratori possono trarre il meglio dal nuovo diritto soggettivo alla formazione continua – Partecipanti: Antonello Gisotti, Marco Clivio (Federmeccanica), Massimo Plescia (AIDP Sicilia ), Giovanni Corti (Riconversider), Maddalena Lodato (Officine Lodato srl)
  •  Dibattito conclusivo

Ore 13.00 chiusura dei lavori

Iscrivetevi per partecipare.

E’ importantissimo per tutte le aziende metalmeccaniche!

Massimo Plescia

About Massimo Plescia

Massimo Plescia ha scritto 110 articoli in questo sito.

Ho fondato SDI Soluzioni d'Impresa srl nel 1991 e da allora ne sono l'Amministratore. Ho un’esperienza ultra ventennale nella gestione avanzata delle imprese e nella consulenza direzionale. Ha ricoperto ruoli di responsabilità e rappresentanza in importanti associazioni imprenditoriali ed istituzioni culturali, anche nazionali. Per i Clienti SDI, oltre al coordinamento generale delle attività, mi occupo dello sviluppo nuovi prodotti formativi, con particolare riguardo alle aree del Lean Management ed Internazionalizzazione. Per i clienti SDI cura le aree lean management e internazionalizzazione.

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Massimo Plescia
Ho fondato SDI Soluzioni d'Impresa srl nel 1991 e da allora ne sono l'Amministratore. Ho un’esperienza ultra ventennale nella gestione avanzata delle imprese e nella consulenza direzionale. Ha ricoperto ruoli di responsabilità e rappresentanza in importanti associazioni imprenditoriali ed istituzioni culturali, anche nazionali. Per i Clienti SDI, oltre al coordinamento generale delle attività, mi occupo dello sviluppo nuovi prodotti formativi, con particolare riguardo alle aree del Lean Management ed Internazionalizzazione. Per i clienti SDI cura le aree lean management e internazionalizzazione.